Thirtieth Anniversary Issue on Progress and Priorities in Direct Support
Notas del editor
Frontline Initiative conecta a los profesionales de apoyo directo con cuestiones importantes mediante la narración de historias, el intercambio de buenas prácticas y el intercambio de recursos que son importantes para su trabajo.
Chet Tschetter y Julie Kramme son coeditores de Frontline Initiative. Se puede contactar con ellos en frontline-dsp@umn.edu
Julie Kramme y Chet Tschetter
Reflexión sobre los avances y las prioridades en el apoyo directo
Frontline Initiative (FI) lleva 30 años poniendo en contacto a los profesionales de apoyo directo (DSP) con las cuestiones que realmente importan. A lo largo de todo este tiempo, se han logrado avances a la hora de ayudar a las personas a vivir, conocer y disfrutar de sus comunidades de la forma que elijan, pero aún quedan muchas prioridades por abordar; y, durante tres décadas, Frontline Initiative ha sido fiel reflejo de todo ello. Es importante destacar que muchas personas siguen encontrando obstáculos para vivir en su comunidad debido a que carecen de acceso a personal de apoyo a la vida diaria (DSP) bien formado y constante. Aunque el apoyo directo se reconoce hoy en día cada vez más como una profesión, muchos asistentes de apoyo directo siguen sin gozar de reconocimiento profesional, un salario digno ni beneficios sostenibles. En esta edición de la revista se reflexiona sobre los avances logrados en muchos de los temas tratados durante los primeros treinta años de FI y se señalan los obstáculos que habrá que abordar en el futuro. En este número se da especial relevancia a las opiniones de los proveedores de servicios de apoyo, las personas que reciben apoyo, los familiares y otros profesionales. De hecho, este número conmemorativo del 30.º aniversario de FI incluye 30 artículos.
En esta edición, los DSP Geeter Lowe y Angie Cobble reflexionan sobre el apoyo prestado a las personas a lo largo de décadas: desde una institución hasta talleres, pasando por el apoyo a las decisiones de las personas sobre dónde vivir y trabajar. Los coeditores de FI Chet Tschetter y Julie Kramme describen oportunidades para aplicar FI en la práctica profesional. Tony Anderson y Lisa Burke miembros del consejo editorial de FI reflexionan sobre décadas de cuestiones relacionadas con la ayuda internacional, analizando qué ha cambiado —y qué no— y animan a la próxima generación de líderes en el ámbito del apoyo directo. Tony Anderson también proporciona una línea de tiempo de hitos en el lenguaje utilizado en nuestro campo, y un recordatorio de que el progreso no garantiza la permanencia. Amy Hewitt y Joe Macbeth reflexionan sobre los avances en el campo del apoyo directo y en la Alianza Nacional para los profesionales de apoyo directo, y determinan las prioridades que aún requieren atención.
Los DSPs Chad Alford, Denis Oswe, y Melinda Denise describen su trabajo en apoyo directo, creciendo como profesionales, y lo que esperan para su futuro en apoyo directo. Kris Foss explica cómo Hability Beyond ha desarrollado trayectorias profesionales y oportunidades de credenciales para que los DSP mejoren sus habilidades, obtengan un aumento salarial y un nuevo título, y mantengan empleados a los DSP comprometidos. John Raffaele señala la importancia del desarrollo profesional y la educación, y los caminos para encontrar recursos. Michelle Murphy hace hincapié en el reconocimiento profesional.
BJ Stasio reflexiona sobre cómo los DSP pasan a formar parte de su equipo, acompañándole, y cuando no cuenta con ellos para apoyarle, se da cuenta de que puede estar perdiéndose algo. Katie McDermott y Georgann Rumsey nombran muchos logros de autodefensores y defensores de padres. Los DSP Nick Smith y Chelsea Lutts prevén un futuro en el que los DSP estén integralmente involucrados y se les anime a participar en la promoción.
La posibilidad de elegir dónde y con quién viven y trabajan las personas que reciben apoyo ha sido una de las prioridades fundamentales de los últimos 30 años, y sigue siendo un ámbito que requiere atención. Max y Joy Donatelli describen cómo su hijo y sus amigos viven con apoyo en una comunidad que eligieron. Kim Contrevo entrevistó a Kathy y Johnny Walker sobre su historia de conocer, enamorarse, casarse y apoyarse mutuamente en la sobriedad. DSP Amber Kram identificó los intereses de Brian Hiljus y desarrolló un trabajo comunitario con un empleador, cuando nadie más pensó que Brian podría trabajar. Melissa Steel describe ser una mentora de pares para solicitantes de empleo con discapacidades . David Liscombe compartió en dos artículos de FI escritos con 14 años de diferencia sobre la importancia de los DSP en su círculo de apoyo en el manejo de asuntos e hitos importantes de la vida.
Los DSP están apoyando a las personas en nuevas iniciativas prioritarias. Nick Fillarelli describe cómo el apoyo remoto y las tecnologías se están utilizando junto con el apoyo directo en los Servicios principales. Jerry Smith destaca cómo los DSP se presentan para las personas en crisis, ya que las personas viven con mayor independencia en sus comunidades. Nicole DamaPoleto hace hincapié en que todos los DSP necesitan humildad cultural, y en que los DSP y los FLS deben verse reflejados en el liderazgo. Marian Fratterola-Saulino cuenta cómo los equipos de autogestión apoyan la autonomía en Valores en Acción entre los DSP y las personas apoyadas. Tony Thomas reflexiona sobre cómo el trabajo en equipo es esencial para el apoyo directo.
La publicación Actualización sobre el personal de apoyo directo aborda temas que debemos tratar: los recortes en el financiamiento de Medicaid, las revisiones del Código de Ética de la NADSP y la defensa de una clasificación profesional estándar para los profesionales de apoyo directo. DirectCourse Connect ofrece recursos de capacitación de DirectCourse que ayudan a los DSP y a los FLS a ampliar sus conocimientos y a obtener insignias en la E-Badge Academy. Finalmente, tomamos un momento para recordar a nuestro amigo, colega y anterior autor de FI, John Good Smith.
Podcast A Closer Look
Escuche los 12 episodios de A Closer Look» —el podcast de Frontline Initiative—, en los que los presentadores Chet Tschetter y Julie Kramme conversan con los autores de la edición más reciente de la revista sobre sus experiencias y las mejores prácticas para ayudar a las personas. A Closer Look está disponible en Spotify , Apple podcasts y muchos otros sitios donde se puede acceder a contenido de podcasts. Siganos para recibir alertas cuando haya nuevos podcasts disponibles.
Frontline Initiative • Volume 22, Number 1 • 2026
Editores: Julie Kramme y Chet Tschetter
Marketing y comunicaciones: Jerry Smith
Diseñadora gráfica: Sarah Curtner
Desarrolladores web: Jonathon Walz
Director: Amy Hewitt
Suscríbase a Frontline Initiative
Consejo editorial
- Tony Anderson, Director Ejecutivo, Centro Regional de Valley Mountain
- Wesley Anderson, Director de Empleo y Servicios Comunitarios de la Asociación Nacional de Directores Estatales de Servicios para Personas con Discapacidad del Desarrollo
- Lisa Burck, Directora de Proyectos, The Arc of Mississippi
- Max Donatelli, Defensor de la Familia, Art of Advocacy, Inc.
- Mary Lawson, Directora Ejecutiva, PAKS Developmental Services
- Colleen McLaughlin, Directora Adjunta, Centro Boggs sobre Discapacidades del Desarrollo, Facultad de Medicina Robert Wood Johnson, Departamento de Pediatría, Universidad Rutgers.
- Diane Potts, Profesora Adjunta, Tulsa Community College, Coordinadora del Equipo de Revisión de la Acreditación NADSP
- Robert Schier, III, Down Home Ranch, Elgin, Texas
- Eryn Starck, Asistente Ejecutiva, Asociación de Recursos de Oregón
- Janet Wilson, Directora de Relaciones con los Clientes, NADSP
- Susan Arwood, Directora de Certificación, NADSP
- John Raffaele, Director de Servicios Educativos y Presidente del Consejo Editorial, NADSP
Web: ici.umn.edu and nadsp.org
Si desea contribuir a Frontline Initiative, póngase en contacto con:
Julie Kramme o Chet Tschetter, Instituto de Integración Comunitaria, Universidad de Minnesota, correo electrónico: frontline-dsp@umn.edu
Vea las ediciones anteriores de Frontline Initiative: z.umn.edu/frontlineinitiative
Frontline Initiative cuenta con el apoyo de un acuerdo de cooperación entre el Instituto Nacional sobre Discapacidad, Vida Independiente e Investigación en Rehabilitación del Departamento de Educación de los Estados Unidos (nº 90RTCP0003) y el Centro de Investigación y Capacitación sobre Vida Comunitaria (RTC-CL) del Instituto de Integración Comunitaria (ICI) de la Universidad de Minnesota y los Centros Universitarios de Excelencia en Discapacidades del Desarrollo (nº 90DDUC0070). Esta edición también cuenta con el apoyo de un acuerdo de cooperación entre la Asociación de Centros Universitarios sobre Discapacidades (AUCD), los Centros para el Control y la Prevención de Enfermedades de los Estados Unidos (nº 03-8818-22) y la Alianza Nacional de Profesionales de Apoyo Directo (NADSP). Las opiniones expresadas son las de los autores y no reflejan necesariamente los puntos de vista del RTC-CL, el ICI, la Universidad de Minnesota, la NADSP o sus fuentes de financiamiento.
Frontline Initiative está disponible en otros formatos mediante solicitud previa.
La Universidad de Minnesota se encuentra en Miní Sóta Makhóčhe, la legítima tierra natal de los Dakhóta Oyáte. Reconocemos que Estados Unidos no cumplió su parte de estos tratados sobre la tierra. Es el desplazamiento actual y continuado de los Dakhóta Oyáte lo que permite que la Universidad siga existiendo hoy en día.
La opresión y la discriminación constantes en Estados Unidos han provocado importantes traumas a muchas personas de color, inmigrantes, con discapacidades y otras personas oprimidas. En ICI, afirmamos nuestro compromiso de abordar el racismo sistémico, el capacitismo y todas las demás desigualdades y formas de opresión para garantizar comunidades inclusivas.